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# Interview 20

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名前/

Y.Y.

職種/

営業

役職/

主任

中途4年目/兵庫県出身

お客様の要望や課題に対して、
120%で応える

    STORY01    

-入社経緯と担当業務-

 CTCに入社するまでに2社で働いてきましたが、どちらも提供する製品及びソリューションに制限があり「世の中のトレンドに合った最適な提案ができない」というジレンマがありました。ちょうどその時にキャリアエージェントを介してCTCの求人を知り、現社員との座談会等を通じて、ソリューションに捉われないマルチベンダーであることや、従業員の意思を尊重してチャレンジができる会社であることを知りました。今後の将来を預ける会社として、そんなCTCに魅力を感じたため、選考に進みました。

 現在の主な担当業務は、金融業界のクレジット・信販を領域としたソリューション営業です。お客様のビジネス施策やご担当者様の立場を考えた課題解決策などの提案を日々行っています。CTCが提供しているサービスは、企画から運用保守まで幅広いのですが、その中でもクラウドサービスと運用保守モデルを活用したマネージドサービスの提案に力を入れています。現在、クラウドサービスは最も市場ニーズが高い分野のため、ソリューションを導入していただくお客様のビジネスの発展に寄与できるよう常に最先端のテクノロジーでの最適化を考えて提案をしています。

 営業としての醍醐味は、お客様から「ありがとう」の言葉を直接いただけることです。
システムインテグレータの営業は「プロジェクト全体のまとめ役」として、お客様との窓口対応が大事な業務の1つですが、プロジェクトによってお客様から寄せられる内容は様々です。そのため、ご要望や課題に対して120%で応える提案を行うことが仕事となります。難題な課題がクリアできた時には「物事がうまくいった」「直してくれてありがとう」などのお喜びの声をいただくことができ、営業冥利に尽きるなと常々感じています。

 私は日々「お客様はCTCに何を求めているのか」「CTCとして何ができるのか」を考えて仕事をしていることもあり、環境や状況の変化に合わせた柔軟な思考力が鍛えられました。柔軟な思考力はこの仕事において、一番重要な能力かもしれませんね。

推進力を持つマネージャ職へ
ステップアップしていきたい

    STORY02    

-働くスタイルと将来像-

 現在、保育園に通う子どもが1人いるのですが、子供が高熱や病気で急きょ通院が必要となった場合でも休みが取りやすく、とても助かっています。また業務に合わせて、オフィス勤務と在宅勤務の調整ができるので、様々な制度を組み合わせてワークライフバランスの実現がしやすい環境だと感じます。

 今後はマネージャ職へステップアップしていきたいと考えています。営業数字の管理はもちろんですが、物事を推し進め実行していく推進力を持ってチームを統括。みんなが働きやすいチームを作り、これまでに培った提案力で新規・既存のお客様とのエンゲージメントを高めて、CTCのビジネスに大きく貢献できればと考えています。

社員 & 仕事紹介

OTHER MEMBER

インフラエンジニア

職種/

役職/

インフラエンジニア

リードスペシャリスト

M.K./新卒34年目

R.I. /新卒7年目

職種/

役職/

インフラエンジニア

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